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Philippe MÉHAUT

par Dernière mise à jour - publié le , mis à jour le

 : +33 (0)442378545

 : philippe.mehaut@univ-amu.fr

- Economiste
- Directeur de recherche émérite au LEST-CNRS
- Directeur scientifique du Céreq (1995-2003)
- Directeur du groupe de recherche sur l’éducation et l’emploi -CNRS-Université Nancy II- (1988-1994)
- Chargé de mission au ministère de la recherche, département ETTE (1990-1993)

-  CV in english

Domaines de recherche :

- Economie du travail
- Economie de la formation continue
- Politiques d’entreprises
- Evaluation des politiques publiques
- Comparaisons internationales


Formation :

Docteur en Economie des Ressources humaines Université Paris X Nanterre (1978)


Publications (depuis 2006)

ACL - Articles dans des revues à comité de lecture

2018

  • Di Paola Vanessa, Mehaut Philippe et Moullet Stéphanie (2018) « Entrée dans la vie active et débuts de carrière : entre effets conjoncturels et évolution des normes d’emploi Comparaison sur cinq cohortes d’entrants sur le marché du travail », Revue Française de Socio-Économie, 20, p. 235-258. DOI : 10.3917/rfse.020.0235.
2016

  • Louit-Martinod Nathalie, Chanut-Guieu Cécile, Kornig Cathel et Méhaut Philippe« "A plus dans le bus" : work-related stress among french bus drivers », Journal of Work Place Rights, 6 (1), p. 1-14. DOI : 10.1177/215824401662939393.
2015

  • Méhaut Philippe« Compte rendu de l'ouvrage de Colin Webster et Kayleigh Garthwaite : "Poverty and insecurity. Life in low-pay, no-pay Britain", Tracy Shildrick, Robert MacDonald, Bristol, Policy, 2013, 264 p. », Travail et emploi, 142, p. 104-106. www.cairn.info/revue-travail-et-emploi-2015-2-page-104.htm.
2011

  • Mossé Philippe, Méhaut Philippe, Arborio Anne-Marie et Causse Lise« When flexibility diversity becomes socially acceptable : the case of the French hospital industry », Economic and Industrial Democracy, 32 (2), p. 181-197. DOI : 10.1177/0143831X10373284.
2010

  • Méhaut Philippe« Former pour réformer : retour sur la formation permanente (1945-2004), G. Brucy, P. Caillaud, E. Quenson, L. Tanguy. La Découverte, Paris (2007). 272 p. », Sociologie du Travail, 52 (1), p. 104-105. DOI : 10.1016/j.soctra.2009.12.007.
2009

  • Méhaut Philippe et Winch Christopher« Le cadre européen des certifications : quelles stratégies nationales d'adaptation ? », Formation Emploi, 4 (108), p. 97-111. http://formationemploi.revues.org/2115.
2007

  • Lecourt Anne-Juliette et Méhaut Philippe« La validation des acquis de l'expérience : entre poursuite et inflexion du modèle français du diplôme », La revue de l'IRES, 3 (55), p. 17-41. www.cairn.info/revue-de-l-ires-2007-3-page-17.htm.
2006

  • Méhaut Philippe« Présentation de l'ouvrage de Béatrice Appay, La dictature du succès, le paradoxe de l'autonomie contrôlée et de la précarisation. Paris : L'Harmattan, 2005. 262 pages », Formation Emploi, 94, p. 119-122. http://formationemploi.revues.org/2272.

C-ACT - Communications avec publication dans des actes

2019
  • Peyrin Aurélie, Signoretto Camille, Baghioni Liza, Lamanthe Annie, Louit-Martinod Nathalie et Méhaut Philippe (2019) « Fixed term contracts with very short duration : how to cope with this "new?" phenomenom? », in 40ème International Working Party on Labour Market Segmentation (IWPLMS) : "The search for security under disruptive technologies and deconstructed labour markets", Université de Duisburg, Dusseldorf, 9-10 septembre 2019.
  • Rubery Jill, Méhaut Philippe, Weinkopf Claudia et Grimshaw Damian (2019) « Closing the protective gaps for part-time and variable hours workers : a comparison of regulatory and social dialogue measures in Germany, France and the UK », in 40ème International Working Party on Labour Market Segmentation (IWPLMS) : "The search for security under disruptive technologies and deconstructed labour markets", Université de Duisburg, Dusseldorf, 9-10 septembre 2019.
2018
  • Méhaut Philippe, Chanut-Guieu Cécile, Kornig Cathel et Louit-Martinod Nathalie (2018) « Who is the boss ? Employment/work relationship and the ambivalence of private firms in urban bus networks », in 39th Conference of IWPLMS, Trento, 6-7 septembre 2018.
2017
  • Kornig Cathel, Louit-Martinod Nathalie et Mehaut Philippe (2017) « French Labour Market, Towards New Segmentation ? », in International Working Party on Labour Market Segmentation, Manchester, September 2017.
  • Rubery Jill, Méhaut Philippe et Bosch Gerhard (2017) « Reducing precarious work for part-timers and variable hours workers through social dialogue », in 5th Regulating Decent Work Conference : "Future of work", ILO, Geneva, 3-5 juillet 2017.
2016
  • Jaehrling Karen et Méhaut Philippe« Precarious work and rule enactment : a french-german perspective », in Colloque Precarious work, causes, consequences and couter-measures, EWERC, FairWRC, manchester, 21-22 avril 2016.
2015
  • Kornig Cathel, Insarauto Valeria et Méhaut Philippe« Precarious work : the french paradoxes », in 36th Annual Conference of the International Working Party on Labour Market Segmentation (IWPLMS), Athens, 22-24 June 2015.
  • Méhaut Philippe« Conditions de travail, salaires et formation », in 5e congrès de l'Association Française d'Economie Politique (AFEP), "L'économie politique de l'entreprise : nouveaux enjeux, nouvelles perspectives", ESDES-UCLY, Science Po Lyon, Lyon, 1er 2 et 3 juillet 2015.
  • Méhaut Philippe, Chanut-Guieu Cécile, Kornig Cathel et Louit-Martinod Nathalie« Transports urbains : que reste-t-il de l’entreprise et du travail? », in Ve Congrès de l'Association Française d'Economie Politique (AFEP), "L'économie politique de l'entreprise : nouveaux enjeux, nouvelles perspectives", L'ESDES-UCly (ESDES Recherche), Sciences Po Lyon, 1-3 juillet 2015.
  • Mehaut Philippe, Kornig Cathel et Louit-Martinod Nathalie (2015) « «Precarious work», de quoi parle-t-on ? », in Séminaire Tramed, Naples, novembre 2015.
2014
  • Di Paola Vanessa, Méhaut Philippe et Moullet Stéphanie« Young workers in France : poor and lonesome in the great recession », in IWPLMS Conference, Manchester Business School, 10-12 septembre 2014.
  • Di Paola Vanessa, Méhaut Philippe et Moullet Stéphanie« Young workers in France : poor and lonesome in the great recession », in SASE 26th Annual Conference, « The Institutional Foundations of Capitalism», University of Chicago, 10-12 July 2014.
  • Di Paola Vanessa, Méhaut Philippe et Moullet Stéphanie« Entrée dans la vie active et début de carrière : des effets différenciés des conjonctures économiques », in Journées d’études Céreq, Marseille, mai 2014.
  • Kornig Cathel et Méhaut Philippe« Health and safety at work, psychological risks in the public urban transports », in Fairwork conference, University of manchester, 5-7 septembre 2014.
  • Méhaut Philippe et Gasquet Céline« Evaluer l’apport de la formation dans les politiques publiques menées en région », in Université d'hiver de la formation professionnelle : "Croissance, emploi, et compétences : quand la formation crée la valeur", Biarritz, 29 au 31 janvier 2014.
2012
  • Lamanthe Annie, Moullet Stéphanie et Méhaut Philippe« Student labour : the factors determining supply and demand and the consequences for the labour market in European perspective* », in SASE 24th Annual Conference : "Implications for Business, Government and Labour", Massachusetts Institute of Technology, Cambridge, 28-30 june 2012.
2011
  • Méhaut Philippe« Savoir - the organising principle of French VET », in Seminar and Book Launch event, "Mobility and Transparency of Qualifications across Europe: how can VET in UK achieve this?, the Nuffield Foundation, London, 10th June 2011.
  • Méhaut Philippe« Education, VET and Social Cohesion », in SASE 23rd Annual Conference: "Transformations of Contemporary Capitalism: Actors, Institutions, Processes ", Universidad Autonoma de Madrid, 23-25 june 2011.
  • Méhaut Philippe« From regimes of education and training to regimes of social cohesion », in Congrès AFS, Grenoble, 5-7 juillet 2011.
2010
  • Dimeglio Isabelle et Méhaut Philippe« Régimes sociétaux de cohésion sociale et régimes sur le marché du travail », in Journée d’étude "Education et Cohésion Sociale", LEST, Aix-en-Provence, 10 janvier 2010.
  • Dumas Audrey, Méhaut Philippe et Olympio Noémi« Education, Vocational Education and social cohesion: a preliminary comparative analysis », in 31st IWPLMS (International Working Party on Labour Market Segmentation), Valencia (Espagne), 14-17 July 2010.
  • Dumas Audrey, Méhaut Philippe et Olympio Noémie« Education, Vocational Education and social cohesion : a preliminary comparative analysis », in SASE's 22nd Annual Meeting: "Governance Across Borders: Coordination, Regulation, and Contestation in the Global Economy", Temple University, Philadelphia, 24-26 June 2010.
  • Dumas Audrey, Méhaut Philippe et Olympio Noémie« Education, Formation professionnelle et cohésion sociale : quelles typologies des systèmes de formation ? », in Journée d’étude "Education et Cohésion Sociale", LEST, Aix-en-Provence, 10 janvier 2010.
  • Jaehrling Karen et Méhaut Philippe« Institutional changes, exit options and loopholes : the case of the service sector in 3 european countries », in Industry Work Conference, University of Chicago (USA), may 2010.
  • Méhaut Philippe« The European Qualification Framework : skills, competences or knowledges ? », in 28th annual International Labour Process Conference, Rutgers University, New Brusnwick (USA), mars 2010.
2009
  • Méhaut Philippe« Towards a new vocationalism ? an international perspective », in VET and Culture, Inclusion and exclusion in a globalised world, Zurich (Suisse), août 2009.
  • Méhaut Philippe« Tendances récentes dans les politiques d'éducation et de formation en Europe, quelles articulations avec le marché du travail ? », in Education et Travail, Interrelations et politiques, Buenos-Aires (Argentine), octobre 2009.
  • Méhaut Philippe et Dimeglio Isabelle« Social cohesion and labour markets : general regimes of civic attitudes and regimes on the labour market », in 30th Annual Conference International Working Party on Labour Market Segmentation (IWPLMS), Tampere (Finlande).
2008
  • Méhaut Philippe« Le cadre européen des certifications et les systèmes nationaux de diplômes : une comparaison sur 4 pays européens », in EQF Network Testing, Paris.
  • Méhaut Philippe« French qualifications en a EU Framework : towards a new vocationalism », in Séminaire de la Nuffield foundation, Londres Royaume-Uni.
2007

  • Arborio Anne-Marie, Méhaut Philippe et Bouteiller Jacques« Entre armée de réserve et liste d'attente : les employées du secteur hospitalier à l'aune de la sécurisation des parcours », in XIVe Journées du longitudinal, « Ruptures, irréversibilités et imbrications de trajectoires : comment sécuriser les parcours professionnels ?", Orléans, 30-31 mai 2007. http://halshs.archives-ouvertes.fr/halshs-00335062.
  • Causse Lise et Méhaut Philippe« Examen des formes de précarité dans les emplois du bas de l'échelle soignante en clinique et hôpitaux. », in Journées internationales de sociologie du travail (JIST), Londres, juin 2007.
  • Méhaut Philippe« Formes de précarité dans les employés du bas de l'échelle soignante en Cliniques et hôpitaux », in JIST - Journées Internationales de Sociologie du Travail, Londres, juin 2007.
  • Méhaut Philippe« The French qualification system: a dual value », in European Conference on Educational Research, Gant (Belgique), septembre 2007.

DO - Direction d'ouvrage ou de revue

2013
  • Janmaat Jan Germen, Duru-Bellat Marie, Méhaut Philippe et Green Andy, ss la dir. deThe Dynamics and Social Outcomes of Education Systems, Basingstoke : Palgrave Macmillan, XV, 335 p. (Education, economy and society).

CH - Chapitres d'ouvrage

2017
  • Insarauto Valeria, Kornig Cathel, Louit-Martinod Nathalie et Méhaut Philippe (2017) « Précarité de l'emploi et du travail : analyse comparée d'un concept polysémique », in Lavoro e crisi : l'Europa del Sud, un laboratorio ? Travail et crise : l'Europe du Sud, un laboratoire [e-book], éd. par Paul Bouffartigue, Mirella Giannini, et Annie Lamanthe, Milano : FrancoAngeli, p. 121-134. (Sociologia del lavoro).
  • Kornig Cathel, Chanut-Guieu Cécile, Domette Loriane, Louit-Martinod Nathalie et Méhaut Philippe (2017) « How French bus drivers, managers and unions talk about incivility and physical and verbal assaults at work », in Physiological health, work and language : international perspectives towards their categorizations at work, éd. par Stéphanie Cassilde et Adeline Gilson, Cham : Springer International Publishing, p. 55-72.
2013
  • Dumas Audrey, Méhaut Philippe, Olympio Noémie et Dimeglio Isabelle« Lifelong learning and social cohesion », in The Dynamics and Social Outcomes of Education Systems, éd. par Jan Germen Janmaat, Marie Duru-Bellat, Philippe Méhaut, et Andy Green, London : Palgrave, p. 223-244.
  • Dumas Audrey, Méhaut Philippe et Olympio Noémie« From upper secondary to further education : European models of post-compulsory learning », in Dynamics and Social Consequences, éd. par Jan Germen Janmaat, Marie Duru-Bellat, Philippe Méhaut, et Andy Green, Palgrave Macmillan, p. 46-69.
  • Méhaut Philippe« Hybrid or dual currency qualifications? The French case », in Hybrid qualifications: structures and problems in the context of european VET policy, éd. par Thomas Deissinger, Joseph Aff, Alison Fuller, et Christian Helms Jorgensen , Bern : Peter Lang, p. 197-211. (Studies in vocational and continuing education).
  • Méhaut Philippe« Formal or actual convergence? Three cases of hybridisation », in The Dynamics and Social Outcomes of Education Systems, éd. par Jan Germen-Janmaat, Marie Duru-Bellat, Andy Green, et Philippe Méhaut, Palgrave, p. 94-115.
  • Méhaut Philippe« Politique de recrutement : Petites annonces », in Le bonheur au travail? Regards croisés de dessinateurs de presse et d'experts du travail, éd. par Sophie Prunier-Poulmaire, Paris : Cherche midi, p. 27-32.
2012
  • Méhaut Philippe« Three Challenges for the VET systems : The end or the rebirth of Vocational Education ? », in Challenges and Reforms in Vocational Education : Aspects of Inclusion and Exclusion, éd. par Stéfanie Stolz et Philipp Gonon, Bern : Peter Lang, p. 73-93. (Studies in Vocational and Continuing Education ; 11).
2009
  • Causse Lise et Méhaut Philippe« Les formes de précarité des agents de service à l’entrée des établissements de soin », in Restructurations, précarisation, valeurs, éd. par Béatrice Appay et Steve Jefferys, Toulouse : Octares, p. 422-438.
2008
  • Méhaut Philippe et Perez Coralie« Further Education and Training in the French public sector : a difficult relationship with HR Management », in Human Resource Management in the Public Secyor, éd. par R. Beattie et S. Osborne, Routledge, p. 31-51.
2007
  • Méhaut Philippe« Knowledge Economy, Learning Society and Lifelong Learning - A Review of the French Literature », in New society models for a new millennium : the learning society in Europe and beyond, éd. par Michael Kuhn, New York : Peter Lang, p. 117-135.

AP - Autres publications

2016
  • Kornig Cathel, Louit-Martinod Nathalie, Insarauto Valeria, Mehaut Philippe, EC Project "Reducing precarious work in Europe through social dialogue" et European Commission DG Employment, Social Affairs and Equal OpportunitiesReducing precarious work through social dialogue, Final Report (Project VP/2014/004 (Industrial Relations & Social Dialogue).
2015

  • Insarauto Valeria, Kornig Cathel, Louit-Martinod Nathalie, Méhaut Philippe, EC Project "Reducing precarious work in Europe through social dialogue" et European Commission DG Employment, Social Affairs and Equal OpportunitiesReducing precarious work in Europe through social dialogue : the case of France, First interim report (Project VP/2014/004 (Industrial Relations & Social Dialogue), 106 p. https://lest.synology.me:5001/sharing/Rm9Alkuy8.
2014
  • Askenazy Philippe, Cartron D., Prunier-Poulmaire Sophie, Chaboteau A., Kornig Cathel, Chanut-Guieu Cécile, Daumette L., Erhel C., Louit-Martinod Nathalie, Méhaut Philippe et Pignault A.L’absentéisme, un symptôme des liens entre travail et santé? une étude quantitative et de terrain sur les salariés des transports urbains et interurbains, Rapport d’étude (contrat de recherche PSE/VE), 49 p.
2009
  • Méhaut PhilippeNuffield project : cross-national equivalence of vocational qualifications. The french case, 36 p.
2008
  • Courault Bruno, Gadille Martine, Méhaut Philippe et Valette Aline (2008) Gestion de l'emploi et des compétences et de la formation dans les PME du Pôle PEGASE, Rapport réalisé pour la Direction de la Recherche en Fusion Contrôlée, CEA, Cadarache.
  • Méhaut PhilippeFrench report on decent work. Rapport final au BIT, 57 p.
2006
  • Méhaut PhilippeThe evolving world of work : French overview : report for the ILO/EC project, 29 p.
  • Méhaut Philippe« Trois scénarios pour la formation tout au long de la vie », Document de travail LEST.

  • Méhaut Philippe« Formation professionnelle à la française : vers un nouveau "vocationalisme" ? », Document de travail LEST. http://halshs.archives-ouvertes.fr/halshs-00087653.
  • Méhaut Philippe« New focuses in continuing vocational education and training reform in France ? », Document de travail LEST.
  • Thomas Annie, Alphon Layre Alain, Quentin Jean-Claude, Méhaut Philippe, Correia Mario, Louit-Martinod Nathalie, Verdier Eric, Fribourg Bertrand et Pendariès Jean-René« Congrès "Parcours professionnels, mobilité, précarité : quelles nouvelles sécurités ? ". Rencontre entre chercheurs et syndicalistes, Aix-en-Provence, 20 et 21 novembre 2006 ».